Mẫu Quyết định chấm dứt Hợp đồng lao động Thủ tục cho người lao động nghỉ việc

Mẫu Quyết định chấm dứt Hợp đồng lao động là biểu mẫu văn bản hành chính quan trọng, được cơ quan, đơn vị sử dụng để xác định việc kết thúc quan hệ lao động với người lao động theo đúng quy định của pháp luật. Văn bản này thể hiện rõ căn cứ pháp lý, lý do chấm dứt hợp đồng, thời điểm hiệu lực, cũng như trách nhiệm của các bên liên quan trong việc bàn giao công việc, thanh toán các chế độ, quyền lợi. Việc ban hành quyết định chấm dứt hợp đồng lao động giúp đảm bảo tính minh bạch, công khai, hạn chế tranh chấp phát sinh, đồng thời bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động và người sử dụng lao động.

Mẫu quyết định được trình bày theo đúng thể thức văn bản hành chính, dễ hiểu, dễ áp dụng, phù hợp cho các cơ quan, doanh nghiệp khi cần thiết. Người dân, đơn vị có thể tham khảo mẫu này để sử dụng trong thực tiễn, đảm bảo tuân thủ quy định và thuận lợi trong quá trình thực hiện, mời các bạn cùng tham khảo và tải về tại đây.

1. Quyết định chấm dứt Hợp đồng lao động

2. Nội dung Quyết định chấm dứt Hợp đồng lao động

CÔNG TY CP/TNHH………

____***____

Số: ___/20/QĐ….

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

--------o0o--------

.……, ngày.tháng.năm….

QUYẾT ĐỊNH

VV: Chấm dứt hợp đồng lao động

--------------

GIÁM ĐỐC/TỔNG GIÁM ĐỐC CÔNG TY CP/TNHH...................

- Căn cứ Bộ Luật Lao động nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam được sửa đổi, bổ sung năm …...;

- Căn cứ Hợp đồng lao động số…………………………………………….;

- Căn cứ Quyết định …………………………………………………………;

- Căn cứ Quyết định xử lý vi phạm/bản án số của ……………, đối với Ông Nguyễn Văn A;

- Theo đề nghị của Phòng Tổ chức & Nhân sự.

QUYẾT ĐỊNH

Điều 1: Nay chấm dứt hợp đồng lao động với Ông Nguyễn Văn A, là cán bộ/công nhân viên thuộc phòng …………………………………………………………….;

Lý do: (Bị xử lý vi phạm hoặc bị kết án theo quyết định của tòa án, hết thời gian theo Hợp đồng lao động đã ký mà không gia hạn…)………………………...……;

………………………………………………………………………………………

………………………………………………………………………………………

………………………………………………………………………………………

………………………………………………………………………………………

Kể từ ngày ___/___/___

Điều 2: Lương và các khoản phụ cấp (nếu có) của Ông Nguyễn Văn A được chi trả tính đến ngày chấm dứt hợp đồng lao động.

Điều 3: Các Ông (bà) Trưởng phòng Tổ chức & Nhân sự, trưởng các Phòng Ban liên quan và Ông Nguyễn Văn A căn cứ quyết định thi hành.

Nơi nhận:

- Cá nhân Ông Nguyễn Văn A;

- Công đoàn Công ty;

- Phòng TC & NS;

- P21 (Đăng tin);

- Lưu VP, HS

GIÁM ĐỐC/TỔNG GIÁM ĐỐC

NGUYỄN VĂN B

Mời bạn đọc cùng tải về bản DOCX hoặc PDF để xem đầy đủ nội dung thông tin và chỉnh sửa chi tiết.

Mời các bạn tham khảo thêm tài liệu khác trong chuyên mục Biểu mẫu của Download.vn.

Chia sẻ bởi: 👨 Jack
Liên kết tải về

Chọn file cần tải:

Xác thực tài khoản!

Theo Nghị định 147/2024/ND-CP, bạn cần xác thực tài khoản trước khi sử dụng tính năng này. Chúng tôi sẽ gửi mã xác thực qua SMS hoặc Zalo tới số điện thoại mà bạn nhập dưới đây:

Số điện thoại chưa đúng định dạng!
Số điện thoại này đã được xác thực!
Bạn có thể dùng Sđt này đăng nhập tại đây!
Lỗi gửi SMS, liên hệ Admin
Sắp xếp theo
👨
Đóng
Chỉ thành viên Download Pro tải được nội dung này! Download Pro - Tải nhanh, website không quảng cáo! Tìm hiểu thêm
Nhắn tin Zalo